网易招聘:资深HRBP(杭州研究院)-人力资源部030-职能-人力资源-人力资源-杭州本科5-10年

2022/07/13 job 共 516 字,约 2 分钟

点击应聘 投递简历就有面试机会 -> 资深HRBP(杭州研究院)-人力资源部030

  • **学历要求: **本科
  • **工作年限: **5-10年
  • **所属部门: **人力资源部-BP业务中心-杭研公技BP组
  • **工作城市: **杭州
  • **发布日期: **2022-07-13

职位描述

1、深入业务,理解业务,立足HR专业工作,在人才引进和发展、干部培养、团队建设等方面,为业务提供有效的解决方案并落地,成为业务可信赖的创业伙伴;

2、通过数据分析、持续沟通和有效洞察,诊断和分析组织问题,提出改进方案并落地;

3、传承文化和价值观,策划创新且落地的文化建设方案,提升团队战斗力和凝聚力;

4、负责人力资源政策、制度与重点项目在业务的落地与实施。

职位要求

1、 本科及以上学历,专业不限;

2、 5-10年HRBP工作经验,有大型互联网公司、电子商务,高科技公司的对接技术研发团队HRBP工作经验;

3、熟悉人力资源的流程体系,在绩效管理模块有丰富的经验为佳,有策划和统筹相关项目的经验;

4、具备体系化的思考力,善于挖掘、分析和解决问题;

5、积极主动,善于沟通协调,抗压力强,热爱HRBP工作。

点击应聘 投递简历就有面试机会 -> 资深HRBP(杭州研究院)-人力资源部030

文档信息

Search

    Table of Contents